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  公司信息
公司简介
所有职位
  • 水电工程维修
  • 物业管理人员
  • 安保人员
  • 办公室主任

  •   用人单位不得向应聘者收取报名费、考务费、资料费和抵押金等任何费用,不得以求职者的身份证、毕业证等作抵押。
     投诉电话:0379-63119567

     公司名称:洛阳东大科技产业园有限公司

    注:     如果您对以下职位感兴趣,请直接在该职位下进行“发送应聘意向”、“放入收藏夹”、“推荐给好友”等操作。
     
     招聘职位:水电工程维修(2人)
    招聘期限: 2017-10-16 -- 2017-11-30
    招聘类别: 全职 招聘部门: 物业部
    工作地区: 河南省洛阳市市区  河南省洛阳市涧西区  河南省洛阳市新安县  
    薪资待遇: 面议
    通讯地址: 洛新工业聚集区京津北路(公司有班车)
    邮   编: 471000 联 系 人: 赵女士
    联系电话: 60212668
    传   真: 60212668 电子邮件: lydongdakeji@163.com
    专业要求: 不限
    学历要求: 不限 工作经验要求: 不限
    性别要求: 男 年龄要求: 25~50
    职位描述
    1.坚守岗位,认真落实公司下达的各项任务; 2园区设备维修计划; 3.园区内外排水系统、设施、管网及配电系统进行管理维修、保养确保设备安全运行; 4.定时巡视主要设备的工作情况,为业主正常生产提供保证。
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     招聘职位:物业管理人员(1人)
    招聘期限: 2017-10-16 -- 2017-11-30
    招聘类别: 全职 招聘部门: 物业部
    工作地区: 河南省洛阳市  
    薪资待遇: 面议
    通讯地址: 洛新工业聚集区京津北路(公司有班车)
    邮   编: 471000 联 系 人: 刘女士
    联系电话: 60212668
    传   真: 60212669 电子邮件: lydongdakeji@163.com
    专业要求: 不限
    学历要求: 大专 以上 工作经验要求: 5 年以上
    性别要求: 不限 年龄要求: 不限
    职位描述
    任职要求: 1、熟悉物业管理操作流程且掌握有关物业管理相关法律、法规; 2、熟悉供配电、工民建、智能化等专业管理; 3、具备较强的语言表达力、协调与沟通能力,有较强的实际操作能力 4、具有团队协作精神,待人谦和,办事认真,吃苦耐劳,爱岗敬业; 5、具有相关工作经验,具有对管理员岗位技术培训的能力; 6、有5年以上相关管理经验。 工作详情及薪酬问题面议时详谈!
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     招聘职位:安保人员(15人)
    招聘期限: 2017-10-16 -- 2017-10-31
    招聘类别: 全职 招聘部门: 物业部
    工作地区: 河南省洛阳市  
    薪资待遇: 面议
    通讯地址: 洛新工业聚集区京津北路(公司有班车)
    邮   编: 471000 联 系 人: 刘女士
    联系电话: (合则约见、谢绝来电)
    传   真: 60212669 电子邮件: (请通过系统发送应聘意向)
    专业要求: 不限
    学历要求: 不限 工作经验要求: 不限
    性别要求: 男 年龄要求: 不限
    职位描述
    岗位职责: 1、密切注视办公楼出入人员,劝离衣冠不整者及闲杂人员。 2、负责非办公楼人员出入的登记工作。 3、巡查所辖区域的治安消防工作。 4、负责巡查办公楼各楼层,留意治安消防以及下班后检查门窗、走廊灯关闭情况。 任职要求: 1.身体健康,相貌端正。 2.普通话标准,沟通及表达能力强。 3.工资面议,投递简历请附上个人近照。
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     招聘职位:办公室主任(1人)
    招聘期限: 2017-10-16 -- 2017-11-30
    招聘类别: 全职 招聘部门: 综合事务部
    工作地区: 河南省洛阳市涧西区  
    薪资待遇: 面议
    通讯地址: 洛新工业聚集区京津北路(公司有班车)
    邮   编: 471000 联 系 人: 刘女士
    联系电话: (合则约见、谢绝来电)
    传   真: 电子邮件: lydongdakeji@163.com
    专业要求: 不限
    学历要求: 大学本科 以上 工作经验要求: 5 年以上
    性别要求: 不限 年龄要求: 30~45
    职位描述
    1、企业管理、行政管理等相关管理类专业本科以上学历; 2、口头表达能力强,语言组织能力佳,沟通交涉能力突出,具有强烈的事业心和责任心; 3、沉着冷静,思路清晰,工作细致,拥有较强的学习和适应能力,能快速且熟练地掌握公司的前期工作和后期管理工作; 4、有较强的组织、协调、沟通和公关能力,从事相关工作5年以上; 5、有良好的外联业务能力; 5、有创新意识和开拓精神。 工作详情及薪酬问题面议时详谈!
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