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  • 洛阳保时捷-销售经理(急聘)

  •   用人单位不得向应聘者收取报名费、考务费、资料费和抵押金等任何费用,不得以求职者的身份证、毕业证等作抵押。
     投诉电话:0379-63119567

     公司名称:洛阳轩宇睿力汽车销售服务有限公司

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     招聘职位:销售前台接待(1人)
    招聘期限: 2017-1-24 -- 2017-2-24
    招聘类别: 全职 招聘部门: 部门不限
    工作地区: 河南省洛阳市  
    薪资待遇: 面议
    通讯地址: 洛阳市经济技术开发区太康路与汇通街交口西北角(顺兴信息科技园)
    邮   编: 471000 联 系 人: 杨经理
    联系电话: (合则约见、谢绝来电)
    传   真: 电子邮件: luoyangruili_am@xuanyugroup.com
    专业要求: 不限
    学历要求: 不限 工作经验要求: 不限
    性别要求: 女 年龄要求: 22~27
    职位描述
    岗位职责:1.负责展厅每天进店客流量登记,保证客户信息完整准确; 2.为展厅到店客户进行首任接待,对销售顾问进行客户分配及通知调度; 3.及时接听展厅来电,并做好客户信息登记; 4.对首次进店客户,监督销售顾问及时填写信息卡; 5.做好进店客流登记汇总工作。 任职要求:1.身高165左右,形象气质较好; 2.普通话标准,声音甜美; 3.会基本的办公office软件操作。
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     招聘职位:出单员(1人)
    招聘期限: 2017-1-20 -- 2017-2-2
    招聘类别: 全职 招聘部门: 部门不限
    工作地区: 河南省洛阳市  
    薪资待遇: 面议
    通讯地址: 洛阳市经济技术开发区太康路与汇通街交口西北角(顺兴信息科技园)
    邮   编: 471000 联 系 人: 杨经理
    联系电话: 13393777193
    传   真: 电子邮件: luoyangruili_am@xuanyugroup.com
    专业要求: 不限
    学历要求: 大专 以上 工作经验要求: 2 年以上
    性别要求: 不限 年龄要求: 不限
    职位描述
    1、大专以上学历,保险、金融相关专业; 2、有车险相关工作经历者优先。
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     招聘职位:机修技师(2人)
    招聘期限: 2017-1-20 -- 2017-2-2
    招聘类别: 全职 招聘部门: 部门不限
    工作地区: 河南省洛阳市  
    薪资待遇: 面议
    通讯地址: 洛阳市经济技术开发区太康路与汇通街交口西北角(顺兴信息科技园)
    邮   编: 471000 联 系 人: 杨经理
    联系电话: 13393777193
    传   真: 电子邮件: luoyangruili_am@xuanyugroup.com
    专业要求: 不限
    学历要求: 中专 以上 工作经验要求: 3 年以上
    性别要求: 不限 年龄要求: 不限
    职位描述
    1、具有保时捷铜级以上证书; 2、具有保时捷高压电工证者优先。
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     招聘职位:洛阳保时捷-市场经理(1人)
    招聘期限: 2017-1-16 -- 2017-7-27
    招聘类别: 全职 招聘部门: 部门不限
    工作地区: 河南省洛阳市  
    薪资待遇: 面议
    通讯地址: 洛阳市经济技术开发区太康路与汇通街交口西北角(顺兴信息科技园)
    邮   编: 471000 联 系 人: 杨先生
    联系电话: (合则约见、谢绝来电)
    传   真: 电子邮件: luoyangruili_am@xuanyugroup.com
    专业要求: 不限
    学历要求: 大专 以上 工作经验要求: 5 年以上
    性别要求: 不限 年龄要求: 28~35
    职位描述
    工作内容: 1、编制实现市场战略所需的预算,配合保时捷中国开展营销活动 2、观察、掌握市场及竞争对手情况,以便适时按需调整策略 3、 开发新业务来源:通过互联网、广告、活动、有针对性的市场手段、网络联盟及其他合适资源,发展客户和挖掘潜在客户 4、 规划、开发和维护客户数据库(同时包含销售和售后服务),保证保时捷经销商体系使用一致的客户数据库,并通过它来拓展新业务 5、 充分利用保时捷的各项工具,如CRM、保时捷合作伙伴网络PPN、保时捷企业学院NPA等 6、 展示并说明保时捷车辆的特性,并解释它们能够满足的客户特定需求 7、以保时捷标准为依据,与其他部门合作解决客户投诉问题 8、 计划、组织、管理、执行并跟进公司批准的所有营销事件和活动 9、 开展调查并简要了解情况,联系合适的代理机构或商业合作伙伴,商谈已批准活动所需资源和预算 10、 研究保时捷的活动与其他经销商和竞争对手的活动,着眼于其对自身市场营销活动的贡献或者不利之处 11、与其他保时捷中心的同仁和经理人员协商规划活动 12、 遵循、响应、符合和超越保时捷/保时捷中国所有的标准、程序和指导方针 13、 按照保时捷/保时捷中国的规定定期对所有现行的工作程序进行检查、分析和提高 14 参加保时捷中国提供的所有有关培训 15、 向保时捷中心管理层和保时捷中国提交活动报告(活动报告、市场活动报告、预算预测报告) 职位要求: 1、年龄在28-35岁之间, 至少3-5年高端汽车品牌市场经理或相关职位的工作经验 2、 最低学历为大专,相关领域大学本科学历优先 3、能够理解并发扬保时捷的公司理念、形象和特点 4、 在与所有客户接触时以及在其他方面担当保时捷品牌的形象代表(“大使”) 5、 具有汽车零售行业和市场/活动领域工作经验者更佳 6、极佳的汉语和英语沟通能力 7、具有领导和管理团队的经验 8、热爱保时捷产品及服务 9、 诚实可靠、形象气质佳、自我激励能力强、创造力强、具有决策能力和实现目标的能力 10、 自信心强、具有极好的客户服务意识,能在短期内建立牢固的客户关系 11、熟练的计算机技能(会使用MSOffice、Lotus Notes软件和互联网)
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     招聘职位:大客户专员(1人)
    招聘期限: 2017-1-16 -- 2017-3-1
    招聘类别: 全职 招聘部门: 部门不限
    工作地区: 河南省洛阳市  
    薪资待遇: 面议
    通讯地址: 洛阳市经济技术开发区太康路与汇通街交口西北角(顺兴信息科技园)
    邮   编: 471000 联 系 人: 杨经理
    联系电话: 13393777193
    传   真: 电子邮件: luoyangruili_am@xuanyugroup.com
    专业要求: 不限
    学历要求: 大专 以上 工作经验要求: 3 年以上
    性别要求: 男 年龄要求: 不限
    职位描述
    1、大专以上学历; 2、3-5年汽车行业销售工作经验; 3、有高端豪华汽车工作经验者优先。
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     招聘职位:洛阳保时捷-CRM专员(1人)
    招聘期限: 2017-1-16 -- 2017-7-15 23:59:59
    招聘类别: 全职 招聘部门: 部门不限
    工作地区: 河南省洛阳市经济技术开发区  
    薪资待遇: 面议
    通讯地址: 洛阳市经济技术开发区太康路与汇通街交口西北角(顺兴信息科技园)
    邮   编: 471000 联 系 人: 杨先生
    联系电话: (合则约见、谢绝来电)
    传   真: 电子邮件: luoyangruili_am@xuanyugroup.com
    专业要求: 不限
    学历要求: 大专 以上 工作经验要求: 2 年以上
    性别要求: 不限 年龄要求: 不限
    职位描述
    岗位职责: 1、通过客户数据库分析,定义细分市场,发展有效的客户关系管理战略/计划,提高客户忠诚度; 2、监督客户生命周期跟踪和销售线索管理系统的实施和维护,确保客户数据库和销售线索管理系统在经销商范围内得到准确的更新; 3、分析销售满意度指标/客户满意度指标结果,识别提升领域并向管理团队提供及时的反馈; 4、协助公司市场活动,并提供必要支持,从而提高销售满意度指标/客户满意度指标; 5、收集各店CRM数据及总结报告,针对各店情况提出改善建议并予以指导。 任职要求: 1、相关领域大专以上学历,较好的表达及沟通能力; 2、至少2-3年汽车领域相关职位工作经验; 3、能够理解并发扬保时捷的理念、形象和特点; 4、熟练使用office等办公软件。
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     招聘职位:洛阳保时捷-销售顾问(8人)
    招聘期限: 2017-1-16 -- 2017-7-27
    招聘类别: 全职 招聘部门: 部门不限
    工作地区: 河南省洛阳市经济技术开发区  
    薪资待遇: 面议
    通讯地址: 洛阳市经济技术开发区太康路与汇通街交口西北角(顺兴信息科技园)
    邮   编: 471000 联 系 人: 杨先生
    联系电话: (合则约见、谢绝来电)
    传   真: 电子邮件: luoyangruili_am@xuanyugroup.com
    专业要求: 不限
    学历要求: 大专 以上 工作经验要求: 2 年以上
    性别要求: 不限 年龄要求: 不限
    职位描述
    岗位职责 1. 负责车辆,配件和汽车衍生产品销售; 2. 依照品牌和集团标准,执行销售流程; 3. 完成车辆销售月度,季度,年度任务,保障客户满意度; 4. 依照标准,规范使用保时捷品牌销售系统,维护客户档案; 5. 专业的方式处理客户异议和客户投诉; 6. 积极参与市场活动; 7. 积极参与厂家和内部培训和培训考核; 8. 积极参与内部日常考核; 9. 展厅环境,展厅车辆,展厅资料的维护; 10. 其他安排的临时性工作。 任职资格 1、大专及以上学历,高端豪华品牌车或奢侈品销售工作经验者优先; 2、20-35岁之间,外形端正,气质佳,有亲和力; 3、两年以上高端汽车零售工作经验,熟练掌握汽车销售流程,掌握汽车,保险,金融,财务等相关知识; 4、有驾照,熟练的驾驶技能;熟练的Office操作技能; 5、热爱保时捷的产品和服务; 6、态度专业,有亲和力; 7、优秀的客户服务意识,能够迅速建立稳固的客户关系; 8、有决断力和实现目标的能力; 9、为人诚实可靠、形象气质佳、自我激励能力强; 10、兼具独立工作能力和团队合作能力、抗压能力强、乐于学习并能根据形势的变化不断调整自己。
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     招聘职位:洛阳保时捷-市场专员(1人)
    招聘期限: 2017-1-16 -- 2017-7-1
    招聘类别: 全职 招聘部门: 部门不限
    工作地区: 河南省洛阳市经济技术开发区  
    薪资待遇: 面议
    通讯地址: 洛阳市经济技术开发区太康路与汇通街交口西北角(顺兴信息科技园)
    邮   编: 471000 联 系 人: 杨先生
    联系电话: (合则约见、谢绝来电)
    传   真: 电子邮件: luoyangruili_am@xuanyugroup.com
    专业要求: 不限
    学历要求: 大专 以上 工作经验要求: 1 年以上
    性别要求: 不限 年龄要求: 不限
    职位描述
    工作内容: 1、起草策划符合标准的各类市场活动方案,并保证与保时捷标准相一致; 2、负责在各大平面杂志、报纸、电台、广播、网站发布销售售后新闻、广告; 3、编制广宣记录表,并分析各广宣途径到达率、来电率、来店率; 4、对客户及市场信息进行收集,比较和分析,利用恰当的工具和内部资源研究并判断市场发展趋势; 5、运营维护公司网站、微博、微信平台; 6、协助市场经理和总经理制定和执行新策略; 7、遵循、响应、符合保时捷中国所有的标准、程序和指导方针合理策划活动及展厅布置; 8、按照保时捷/保时捷中国的规定定期对所有现行的工作程序进行检查、分析和提高; 9、参加保时捷中国提供的所有有关培训。 职位要求: 1、大专以上学历,新闻、市场营销、广告等专业优先; 2、1年以上的品牌推广及活动执行经验,具有阳光积极的心态; 3、独立撰写品牌传播方案、品牌广告等文案工作,并与客户相关人员进行沟通对接; 4、具有良好的组织协调能力和公关能力,执行力强; 5、有一定的英语基础; 6、具有积极,开放的心态和作事风格; 7、熟练的计算机技能; 8、有汽车行业营销策划经验,在汽车4S店从事过市场部工作或在广告公司从事策划工作者优先; 9、熟练掌握办公软件,善于运用Photoshop和coreldraw。
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     招聘职位:洛阳保时捷---二手车专员(1人)
    招聘期限: 2017-1-16 -- 2017-7-27
    招聘类别: 全职 招聘部门: 部门不限
    工作地区: 河南省洛阳市  
    薪资待遇: 面议
    通讯地址: 洛阳市经济技术开发区太康路与汇通街交口西北角(顺兴信息科技园)
    邮   编: 471000 联 系 人: 杨经理
    联系电话: (合则约见、谢绝来电)
    传   真: 电子邮件: luoyangruili_am@xuanyugroup.com
    专业要求: 不限
    学历要求: 大专 以上 工作经验要求: 不限
    性别要求: 不限 年龄要求: 25~0
    职位描述
    岗位职责: 负责退役试驾车辆销售工作: 1. 负责日常接待来电咨询二手车销售情况的客户; 2. 详细记录电话咨询及展厅接触的客户信息,并对潜在二手车客户保持追踪回访; 3. 接待展厅来访的二手车客户,并根据客户需求,详细介绍车辆的性能、配置、价格及付款方式等购车事宜。 二.负责二手车的整洁: 4. 按时清洁二手车车辆,保持展车内饰及外观的清洁; 5. 保持资料架的资料充足,展版位置对应展车,资料信息更新及时; 三.负责汽车相关产品的销售工作: 6. 负责向客户介绍及推销二手车保险,增加公司利润; 7. 负责向客户推销汽车装饰用品以及汽车备件产品。 四.完成对已购车客户的交接工作: 8. 将清洗干净整洁的车辆交接给用户并详细讲解车辆的各项功能及操作; 9. 向客户介绍售车后的相关手续的办理办法; 10. 向客户介绍其他相关部门的工作便于以后工作的交接; 11. 售车后三个工作日内对购车客户进行回访; 12. 维护公司形象,提高客户忠诚度; 五.二手车置换服务 13. 易手车辆的整修和认证流程梳理,为置换车辆提供评估流程日常支持、库存保有、编制报告和车辆展示等; 14. 制定并审核当地易手车定价策略并拟定易手车销售价格; 六.系统及库存的维护工作 15.管理易手车库存; 16.制定易手车置换及销售目标,每月按时完成并制作相关报表反馈部门经理; 17.易手车系统(IPL)管理,车辆信息录入、车辆展示、出库管理; 18.完成上级领导安排的其它工作。 任职要求: 1. 大学专科(含)以上学历,市场营销、管理、汽车等相关专业。 2. 具有两年以上豪华车品牌汽车销售经验,丰富的汽车销售技巧和知识。 3. 具有丰富的豪华车品牌汽车销售经验,较强的表达能力、应变能力及二手车评估能力; 4. 熟练使用office办公软件; 5. 熟练驾驶技术; 6. 工作细致、严谨,责任心强; 7. 高度的工作热情,良好的团队合作精神; 8. 正直、坦诚、成熟、豁达、自信。
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     招聘职位:洛阳保时捷-技术经理(1人)
    招聘期限: 2017-1-16 -- 2017-6-1
    招聘类别: 全职 招聘部门: 部门不限
    工作地区: 河南省洛阳市  
    薪资待遇: 面议
    通讯地址: 洛阳市经济技术开发区太康路与汇通街交口西北角(顺兴信息科技园)
    邮   编: 471000 联 系 人: 杨先生
    联系电话: (合则约见、谢绝来电)
    传   真: 电子邮件: luoyangruili_am@xuanyugroup.com
    专业要求: 不限
    学历要求: 大专 以上 工作经验要求: 5 年以上
    性别要求: 不限 年龄要求: 不限
    职位描述
    岗位职责: 1. 人员管理 1) 车间人员的日常管理; 2) 指导并激励维修技师达到标准的生产率 、效率; 3) 每月根据车间人员的工作表现给予绩效评价。 2. 客户服务 1) 组织客户爱车讲堂、介绍车间维修能力等情况; 2) 为客户自驾游、远程服务、新产品试驾提供技术保障; 3) 协助解决客户技术投诉及维修纠纷; 4) 与技术培训老师及设备供应商保持联络。 5) 安排技师为客户24 小时服务救援。 3. 车间管理 1) 通过数据和观察分析车间现状、运用有效的方法不断的提升生产效率; 2) 创建并保持生产现场安全、整洁的工作环境; 3) 根据车间生产能力,合理安排工作,确保准时交车; 4) 在确保安全的前提下批准维修生产中必要的试车; 5) 监督执行生产工作中的各项劳动安全防护措施执行到位; 6) 监督执行环境保护和废弃物的放置管理; 4. 技术管理 1) 制订培训计划、撰写维修案例、提报维修报告; 2) 对维修技师进行技能培训,提升工作效率和维修能力; 3) 辅导车间维修技师通过厂家的岗位技能认证; 4) 组织维修技能考试和竞赛,对技师的技术级别进行评定; 5) 周期性的组织维修设备保养和工具盘点; 6) 对维修竣工车辆实施终检并向上级提报月度维修质量报告。 任职要求: 1. 大专以上学历,有技术学院或汽车工程学院的学历; 2. 至少三年的相关工作经验; 3. 对产品有充分的了解,有维修培训的能力; 4. 有领导素质,中英文的书面和口头表达能力强; 5. 良好的产品知识及组织能力; 6. 具有团队精神,有思想,善沟通。
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     招聘职位:洛阳保时捷-销售经理(急聘)(1人)
    招聘期限: 2017-1-16 -- 2017-7-27
    招聘类别: 全职 招聘部门: 部门不限
    工作地区: 河南省洛阳市经济技术开发区  
    薪资待遇: 面议
    通讯地址: 洛阳市经济技术开发区太康路与汇通街交口西北角(顺兴信息科技园)
    邮   编: 471000 联 系 人: 杨先生
    联系电话: (合则约见、谢绝来电)
    传   真: 电子邮件: luoyangruili_am@xuanyugroup.com
    专业要求: 不限
    学历要求: 大专 以上 工作经验要求: 5 年以上
    性别要求: 不限 年龄要求: 28~40
    职位描述
    岗位职责: 1、根据集团及厂家政策,制定并执行本部门的年度经营计划; 2、负责销售部各项经营指标的达成与管理目标的实现; 3、做好本部门制度与文化建设、团队管理与各项工作流程管控工作,提高工作效率,提升客户满意度; 4、负责围绕本店各项销售目标,在本店总经理的领导下制定销售部工作; 5、对当地市场的了解,销售群体的分析,销售价格的管控; 6、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估。 任职要求: 1、大专以上学历,28-40岁,男女不限,汽车、管理、市场营销、经济管理类相关专业; 2、经验:具有5年以上高端汽车品牌同等岗位工作经验; 3、知识:4S店管理知识、市场营销知识、团队管理知识、财务知识; 4、技能:熟练掌握驾驶技能,有驾照;熟练掌握调研方法与分析工具,良好的人际交往能力与团队合作精神。 5、具有很强的管理、组织与协调能力;具备良好的领导力和执行力; 6、品德:具有良好的职业道德、具有积极健康的价值观、具有良好的亲和力; 7、具备良好的文字表达、书写能力,熟练掌握办公软件(Word、Excel、PPT等)。
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